Cabinet de conseil en management et innovation managériale – Cinaps
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Formation

Le contexte

L’université d’entreprise d’un grand groupe public aux multiples activités souhaite aider ses salariés à construire et maintenir des relations constructives. La qualité de la communication de chacun est devenue un élément déterminant dans la construction de relations saines et durables. Et cela répond à un vrai besoin des collaborateurs.

Les objectifs

  • 1

    Motivation et coopération

    Faciliter la communication et générer motivation et coopération.

  • 2

    Des relations constructives

    Savoir construire et maintenir des relations constructives avec ses interlocuteurs.

  • 3

    Prévenir les conflits

    S’exprimer sans agressivité et développer sa capacité d’écoute.

  • 4

    Développer son intelligence émotionnelle

Dynamique

Ludique

Participative

Les solutions proposées par Cinaps

Une formation de deux jours en présentiel.

Une pédagogie dynamique, ludique, participative.
La communication positive s’applique dans de multiples situations de la vie personnelle et professionnelle pour prévenir et traiter les conflits, pour vendre ou acheter, négocier, former, ou encore informer.
Pour ceux qui veulent désormais s’inscrire dans un rapport de parité vis-à-vis de l’ensemble des parties prenantes avec lesquelles ils collaborent, cette formation va aborder les enjeux, les attitudes, la communication non violente, l’assertivité, les signes de conflits, etc.

Formation

Les bénéfices

Un accompagnement opérationnel et contextualisé pour renforcer le plaisir d’apprendre ; plus qu’une formation, une vraie expérience à vivre.

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